Coaching: az útmutatás, amely transzformálja a szakmai életet

Amikor megalapítottam a cégemet még fogalmam sem volt, hogy öt év múlva már a nagyvállalatok közé leszünk inkább sorolhatók, mint a közepes cégek közé. Ez nekem hihetetlen nagy eredmény és egyben élmény is, hogy ekkorát tudott fejlődni a harminc fővel alakult vállalkozásom. Egyben pedig természetesen hihetetlen nagy teher és feszültség is, hiszen minden munkavállalómért felelősséggel tartozom, és mivel én végzem az ügyvezetői feladatokat, minden döntésem súlyában érzem is ennek nehézségét. Igyekszem minden stratégiai és rövid távú tervemet és döntésemet úgy kialakítani és úgy meghozni, hogy annak eredménye szinte biztos lehessen, ennek azonban hatalmas ára van, sokkal többet kell fordítanom a partnereim válogatására, mint azt általában az ügyvezetők körében szokás. Persze ennek van egy hatalmas előnye is, általában sikerül így olyan partnereket találnom, akikkel hosszú távon tudok együtt dolgozni, így pedig jóval kevesebbet kell egyáltalán választanom. A befektetett munka tehát bőven megtérül, a szolgáltatások minősége pedig azt gondolom hogy már alapjában véve is bőven kárpótol a befektetett többlet időráfordításért.

A legutóbb például a coaching és tréning feladatok ellátására kerestem profi csapatot és meg kell mondjam őszintén, hogy talán most döntöttem a legnehezebben és most válogattam a legtovább, de elmondhatom, hogy hihetetlen eredményes a választott Kogwheel csapattal a közös munka. Felbecsülhetetlen vállalati sikereket ért el ez a csapat nem csak a vállalati kommunikáció terén a kommunikációs tréning során, hanem a vállalati hangulat terén is a csapatépítő tréning segítségével. Ez a hatás ma már az eredmény mutatókon is látszik, és azt mondhatom, hogy így pedig kifejezetten megérte ennyit keresgélni és hosszú távú együttműködést kialakítani ezzel a profi csapattal. Mindenkinek csak ajánlani tudom őket. Biztos hogy senki sem csalódik aki mellettük dönt.